Propuesta

Tec de Monterrey y México Evalúa presenta la propuesta “Aprender Parejo”

Con miras en los retos en la educación y los pocos recursos con los que se cuentan, es imprescindible que colaboremos, dijo David Garza, Rector y Presidente Ejecutivo del Tec. Ante diferentes autoridades educativas federales, el pasado 14 de agosto, se presentó Aprender Parejo, propuesta que surgió del trabajo en conjunto del Tec de Monterrey y México Evalúa, por medio de una investigación multidisciplinaria Aprender parejo es un trabajo de investigación interdisciplinaria y de campo, que busca promover el debate informado sobre políticas educativas basadas en evidencias, las cuales podrían funcionar para sincronizar nuevas oportunidades educativas. En ese contexto, Aprender parejo es un trabajo que propone: Liderazgo educativo. Que la federación y los estados cuenten con instancias permanentes de diálogos. Autoridades educativas cuenten las capacidades técnicas e información para la toma de decisiones. Las autoridades educativas otorguen financiamiento necesario a las instituciones. La participación de lo local a través de congresos y participación parlamentaria. Compromiso y participación de las instituciones particulares para nutrir la toma de decisiones. Estos y entre otros núcleos que pretenden potenciar el sistema educativo en el país. La presentación de dicha propuesta tuvo lugar en el Tecnológico de Monterrey campus Ciudad de México, donde asistieron autoridades educativas como: David Garza, rector y presidente ejecutivo del Tec. Alejandro Poiré, vicepresidente de Proyección y Vinculación del Tec. Edna Jaime, decana nacional de la Escuela de Ciencias Sociales y Gobierno del Tec. Marco Antonio Fernández, líder de la estrategia Aprender parejo, Tec de Monterrey y México Evalúa. Mariana Campos, directora general de México Evalúa. Nora Ruvalcaba, senadora electa y subsecretaria de Media Superior Federal (2022-2024). Ofelia Angulo, titular de la Secretaría de Educación, Ciencia, Tecnología e Innovación del Gobierno de la Ciudad de México (SECTEI). Diagnósticos para la mejora de la Educación en México. Dicha propuesta es resultado de una exhaustiva investigación de más de un año, menciona Alejandro Poiré, vicepresidente de Proyección y Vinculación del Tec, durante su participación, además resalta: “Este estudio muestra los 4 diagnósticos muy sofisticados y es vital para encontrar una fórmula correcta para mejorar la educación en México” Los aspectos de los diagnósticos son: Trayectorias: mismas oportunidades de aprendizaje desde la primera infancia y hasta la universidad. Infraestructura: procurar mejores escuelas que favorecen el aprendizaje. Habilidades: garantizar la preparación para los retos del mañana y transición al mercado laboral. Gobernanza: corresponsabilidad social para una educación con equidad de oportunidades y calidad de aprendizajes. Siguiendo la presentación, se mostraron estadísticas relacionadas con la radiografía de la educación en México, por mencionar algunas: “En México, solo 28 de cada 100 personas terminan estudios superiores (…) De cada 10 estudiantes, 6 no comprenden lo que leen y 7 no logran hacer operaciones matemáticas básicas”  “…solo 3 de cada 10 estudiantes que se gradúan trabajan en su campo de estudio” Siendo estos, datos que enmarcan los desafíos en la educación que siguen persistentes en el Sistema Educativo Mexicano. Ahora bien, fue Marco Antonio Fernández -Líder de la estrategia Aprender Parejo-, quien se encargó de exponer la propuesta en cuatro ejes fundamentales: Mejorar la coordinación y la gestión educativa. Impulsar la educación inicial. Fortalecer la infraestructura educativa. Utilizar los recursos de manera eficiente Finalmente, un punto clave de esta conferencia es la necesidad de mejorar la infraestructura educativa y la capacitación docente. Fue así que, Marco Antonio Fernández hizo un llamado a la eficiencia en el uso de los recursos destinados a la educación. Ante eso hace la proposición de crear un consejo federalista que permita una discusión más efectiva sobre cómo se asignan y utilizan los recursos educativos. “El futuro de nuestros jóvenes depende de las decisiones que tomemos hoy”.

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Miles de docentes unirán la comunidad educativa para la sostenibilidad más grande de Latinoamérica

Más de 12.000 docentes de diferentes países pretenden crear un mundo más sostenible. Esta propuesta puede ser posible porque participarán en la Certificación Docente en Innovación Social para el Desarrollo Sostenible, la cual es una formación gratuita y de calidad internacional impulsada por UNESCO y Learning by Helping que tiene como objetivo transformar las aulas en semilleros de conciencia ambiental y social.  Estos docentes, que enseñan en Argentina, Chile, Colombia, Ecuador y Uruguay, entre otros países de la región, se convertirán en agentes de cambio, inspirando a sus estudiantes a través de proyectos educativos con impacto tangible en sus comunidades. “Desde Learning by Helping entendemos que construir un mundo más sostenible es urgente. Nos llena de entusiasmo saber que educadores y educadoras de toda la región comparten esta mirada y buscan oportunidades de formación para abordar este desafío desde las aulas. Estamos convencidos de que las y los docentes de la región son agentes de cambio indispensables para generar los cambios profundos que necesita nuestro planeta” Tomy Megna, Fundador de Learning by Helping Este tipo de cursos tiene un costo promedio de 1200 dólares en Latinoamérica. Sin embargo, la propuesta de UNESCO y Learning by Helping cuenta con un esquema de financiamiento y el compromiso de cada uno de los actores del ecosistema que permiten que sea posible impulsar una formación orientada a la educación para la sostenibilidad a gran escala y totalmente gratuita para quienes participan.  Pero en esta ocasión fue completamente gratuita, esto debido al apoyo Google for Education, Fundación Botnar, Fundación Leo Werthein, DIRECTV y SKY, desde su programa de educación Escuela Plus, y de muchas más organizaciones del tercer sector, empresas y estudiantes. También fue clave el compromiso de las autoridades educativas de Argentina, Chile, Colombia, Ecuador y Uruguay.  Por su parte, Ernesto Fernandez Polcuch, Director de la Oficina Regional UNESCO Montevideo, destacó: “La articulación con Learning by Helping nos brinda un nuevo enfoque para abordar los desafíos urgentes relacionados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible en el campo de la educación. De este modo, enriquece el Programa de Fortalecimiento en Capacidades Docentes en Innovación Social para el Desarrollo Sostenible y demuestra nuestro compromiso compartido con la educación de calidad y la promoción de un futuro sostenible para todos. Definitivamente, tenemos que seguir trabajando para que las y los docentes de la región sean agentes de cambio para alcanzar la Agenda 2030”.  “Sabemos que la formación de nuestros docentes es algo muy serio y que el tiempo que le dedican es muy importante. Esta formación va más allá de lo profesional o de aprender cómo llevar el Desarrollo Sostenible a las aulas, estamos convencidos de que es una forma de crecer como individuos, de entender mejor el mundo en el que vivimos. La colaboración con learning by Helping, así como con diversas organizaciones, ministerios y referentes regionales es fundamental para fortalecer este programa y su impacto en la formación de ciudadanos globalmente conscientes. Cuando se combinan las buenas ideas, la solidez del conocimiento, y la voluntad de nuestros docentes por seguir aprendiendo es una fórmula de éxito”, destaca Zelmira May, Especialista en Educación de UNESCO. Una región con la potencia del cambio En realidad han sido más de 30.000 docentes de toda la región que se han unido, más del objetivo que se esperaba, pues en esta primera edición se esperaba formar tan solo 10.000 docentes, que claramente fue superado, lo que amplió altamente las expectativas respecto del interés que despertó la propuesta.  Tras un proceso de revalidación y compromiso con la formación, se amplió la primera cohorte a más de 12.000 cupos. Esta primera edición tuvo foco en 5 países de la región en los que habrá instancias presenciales optativas. Entre los más de 12.000 inscriptos se destacó la participación de educadores de Argentina, con 5200 inscriptos, y de Colombia, con 3715, seguidos de Chile (868), Ecuador (644) y Uruguay (420). Además, participarán más de 1000 docentes de otros países de Latinoamérica como Perú, México, Venezuela, Bolivia, entre otros.  La Certificación inició el 7 de mayo y, durante 6 meses, permitirá que docentes de la región accedan a clases semanales online, sincrónicas y con posibilidad de acceder de forma asincrónica, con la más alta excelencia docente.  Además, desarrollarán proyectos educativos para la sostenibilidad, contarán con espacios de retroalimentación compartidos con pares de toda la región, talleres presenciales optativos, mentorías personalizadas online y podrán acceder a más de 80.000 libros digitales.  “Durante el trayecto formativo se presentarán propuestas que inspirarán a quienes participen de la formación, tales como Jóvenes por el clima, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, entre otras. Queremos que quienes enseñan tengan un amplio abanico de acciones posibles para trabajar en sus aulas junto con sus estudiantes”, afirmó Guadalupe Penas, Project Manager de Learning by Helping. Además, quienes participen contarán con el acompañamiento de referentes en pedagogía y accederán a estrategias didácticas basadas en la metodología de Innovación Social diseñada por Learning by Helping y que ya ha sido implementada en más de 90 países.  La propuesta pone foco en el desarrollo de proyectos de impacto que partan de la exploración de problemáticas, el procesamiento de la información, la generación y selección de ideas, la creación de prototipos y experiencias de testeos y la presentación al ecosistema social. Las voces del cambio Quienes se encuentran participando de la Certificación expresaron su entusiasmo y expectativas respecto de los contenidos que están recibiendo. Según sus un puntaje de 9,2/10 de satisfacción con el contenido de la primera clase.  Una de las invitadas especiales de la primera clase fue Nicki Becker, activista climática y co-fundadora de Jóvenes por el Clima de Argentina. Durante su participación, destacó: “Me llena de esperanza saber que tantas personas de mi edad, o incluso mucho más jóvenes, se van a ver impactadas por todo lo que aprendan las personas que están haciendo este curso. Creo que ni siquiera podemos, más allá de los números, medir el impacto que esto puede tener; nos va a dar la posibilidad de prender un montón de chips en un montón de

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